<img height="1" width="1" style="display:none" src="https://www.facebook.com/tr?id=1520457248035732&amp;ev=PageView&amp;noscript=1">

    Hyppige eller årlige medarbeiderundersøkelser?

    Hvor ofte skal du holde medarbeiderundersøkelsen? Det er dilemmaet mange HR-sjefer står overfor. Sannheten er at du ikke må velge – du trenger nemlig begge to.


    Hva gjør Norges beste arbeidsplasser for å inkludere medarbeiderne?

    De beste arbeidsplassene benytter seg av direkte kommunikasjon, og skaper arenaer hvor medarbeiderne kommer i kontakt med ledelsen.


    Trenger vi ledelse?

    Bare «29 prosent av norske arbeidstakere ser på endringer som en positivt mulighet, og 14 prosent ser på fremtidige endringer som en trussel» (kilde: Stamina Helse ‘Jobbhelserapporten 2018’). Er det...


    For å kunne sende deg e-post må vi lagre informasjon om deg. Les mer i vår personvernerklæring.
    (Du kan når som helst melde deg av.)