Kunstig intelligens vil i økende grad bli en del av prosesser og rutiner i mange organisasjoner og vi tror at bruk av smart teknologi også vil kunne bidra til å dekke behov i HR. Som en avansert...

Mange HR avdelinger kommer dessverre opp i situasjoner hvor en ansatt opplever alvorlig sykdom som for eksempel kreft, enten selv eller i nære relasjoner. Slike situasjoner kan være utfordrende å...

Sliter du med å få satt av nok penger til å jobbe med medarbeiderutvikling og arbeidskultur? Dette er argumentene som vinner daglig leder over på din side.

Det høres kanskje for godt ut til å være sant, men det finnes en måte å forbedre ansattes engasjement, løfte økonomiske resultater og bidra til å redde verden på samme tid.

Vi trenger mennesker og menneskers kompetanse mer enn noensinne! Samfunn og organisasjoner står i et skifte med store utfordringer som må løses både globalt og lokalt.

HR-rollen er i konstant utvikling, og nye trender ser ut til å forårsake omveltninger innenfor det området vi kjenner som Human Resources i dag. Klarer du å henge med i svingene når det gjelder disse...

Når alt lar seg kopiere og transparens, åpenhet og deling er viktige premisser, er det ikke lenger teknologien og arbeidsprosessene som skiller. Vinnerne er de organisasjonene som ser menneskene som...

Da sykefraværet ble et problem for Volkswagen Møller Bilfinans, bestemte ledelsen seg for å ta grep. Etter strukturert og målrettet arbeid har selskapet klart å halvere fraværet.

Olivia har siden oppstarten i 2006 opplevd en eventyrlig vekst. Restaurantkjeden, som satser på autentisk italiensk mat, ble kjøpt opp av Herkules i 2016 og har siden utvidet driften til flere norske...

Summary: In this post, I argue for an explicit recognition of the need for a greater involvement of business in society. Business leaders, shareholders and investors need to respond to societal...