Tillit, organisasjonskultur og lønnsomhet henger sammen. Det viser forskning utarbeidet i samarbeid med Great Place To Work Institute.
Dette har Great Place To Work-sertifiserte organisasjoner til felles [Video]
Sertifiserte bedrifter har fornøyde ansatte og gjør det bedre økonomisk.
Ønsker du bedre resultater? Det å jobbe mot en Great Place To Work-sertifisering gir fordeler som går langt forbi diplomer og anerkjennelse. Arbeidsplasser med fornøyde ansatte som opplever stor grad av tillit, opplever positive ringvirkninger i flere ledd. Her er noen (av mange) fellestrekk hos sertifiserte bedrifter.
Norges beste arbeidsplasser røper hemmelighetene: – Bry deg om folka dine!
Hvordan skaper du en god arbeidsplass? Fire av Norges beste organisasjoner svarer på fire spørsmål om arbeidskultur, tiltak og lederskap.
Hvorfor bør bedriften ta et aktivt samfunnsansvar?
Vinneren av årets Great Place to Work spesialpris forteller om Finns samsfunnsansvar – og fordelene av arbeidet.
Olivia satset på kultur: – Vi er en av de mest besøkte i bransjen
Olivia har siden oppstarten i 2006 opplevd en eventyrlig vekst. Restaurantkjeden, som satser på autentisk italiensk mat, ble kjøpt opp av Herkules i 2016 og har siden utvidet driften til flere norske byer. For å ivareta kulturen og vokse bærekraftig, valgte selskapet å jobbe mer systematisk med kultur og arbeidsmiljøet. Valget falt på Great Place to Work, og samarbeidet har ført til høye marginer og et høyt antall søkere.
How Basefarm became a Great Place to Work
Basefarm is a great workplace. However, don’t take our word for it: ask the experts at Great Place to Work who have certified Basefarm in Sweden and listed Basefarm Netherlands and Norway among the best workplaces in 2018. This is the result of a long-term commitment in making Basefarm a great place to work.
Mer enn bare jobb
Det er lett å assosiere attraktive arbeidsplasser med saccosekker, gratis måltider og andre frynsegoder. Men de beste selskapene i Norge kjennetegnes av riktige ansettelser, personlig utvikling og mening med jobben.
Organisasjoner fra Trøndelag er igjen godt representert blant Norges Beste Arbeidsplasser!
Tidligere i år ble du invitert til en mini-konferanse i Trondheim. Vi fikk innsikt i hvordan to av Norges og Europas beste arbeidsplasser utvikler sine organisasjoner. Begge holder til i Trondheims-regionen. Administrerende direktør Dag Runar Båtvik i Norgeshus, og HR direktør Lucie Katrine Sunde-Eidem i EiendomsMegler 1 Midt-Norge delte åpent. Her er våre refleksjoner.
Norges beste arbeidsplasser: Disse bransjene utmerker seg
Norske arbeidstakere ønsker i større grad meningsfulle jobber som er støttende og utviklende. God lønn er ikke synonymt med god arbeidskultur, og det er det stadig flere selskaper som tar til seg.
Fire virksomheter nominert til spesialutmerkelse for sitt samfunnsansvar.
I forbindelse med kåringen av Norges beste arbeidsplasser gir Great Place to Work hvert år ut en spesialpris som tar for seg et element av det å skape en god arbeidsplass.
